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乐涛乐老师：五一节生活案例讲解5S管理

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乐涛乐老师：图解看奥运会学5S管理（1）

乐涛乐涛老师：5S管理培训---清扫的步骤

乐涛乐涛老师：5S管理培训-素养的作用

乐涛老师：阻扰5S管理维持的凶手（2）责任

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昨天介绍了3种5S管理标准的做法。看过的人都比较认可第三种图文并茂型的管理。做到了第三种5S管理标准的现场，可以说已经秒杀了阻扰5S管理的第1个凶手，那么第2个凶

乐老师：阻扰5S管理维持五大凶手（1）标准

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非常多的企业推行了5S管理，80%仅仅是做卫生。做卫生仍然很多企业维持不了，坚持不了。为什么维持不了，检查不了，乐老师（微信kelun516）根据自身经验来解剖

乐涛老师：阻扰5S管理维持的凶手（5）坚持

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为什么业内流行这么一句话，5S管理一紧二松三垮台四重来。这句话是非常有道理的，说出了各企业做5S管理的现状，能发现现状就是好事情，有现状我们就要进行分析。连续要问

乐老师：阻扰5S管理维持的凶手（4）奖罚

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前3节分别分享了，5S三大凶手，分别是5S管理标准、5S管理责任区域、5S管理点检表。今天分享阻扰5S管理维持的第四大凶手，就是没有建立奖罚措施。 5S管理标准

乐涛乐涛老师：辅导上市企业5S管理第1天

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上周，一个上海企业老板（行业内首家上市企业）微信添加我为好友，说看过我写的文章《工具5s管理-50张图解》，想具体了解一下。我们就聊了聊。因为我下周计划要去张家

乐涛乐老师：办公室桌面5S管理

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